Đến chính là chính là thời điểm này, mức thưởng Tết Nguyên đán nền kinh tế thị trường tại Hà Nội đạt mức 74,5 triệu đồng, thuộc về một địa điểm tư nhân.. Mặt bằng thưởng chung đã giảm ưu việt hơn năm ngoái.
Thưởng Tết giảm khoảng 10% hơn hẳn năm ngoái
báo cáo thống kê được Sở Lao động Thương binh và Khi đời sống (LĐ-TB-XH) Hà Nội vừa đưa ra cho thấy, đến ngay khi bạn sẵn sàng mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất có thể tại Hà Nội đạt mức 74,5 triệu đồng, thuộc về một công ty (DN) tư nhân.
Theo nhận xét của ông Nguyễn Thế Hùng, Phó giám đốc Sở LĐ-TB-XH, đây tất nhiên chưa chính là mức thưởng cao nhất, bởi đến thời điểm này vẫn chưa qua ít DN chưa cho hay mức thưởng Tết Quý Tỵ 2013. Tuy nhiên, xét bình quân chung với những báo cáo hàng ngày của xe từ DN, mức thưởng Tết năm 2012 giảm tương đương 10% hơn hẳn năm trước.
Tại rất nhiều doanh nghiệp TNHH một thành viên do Nhà nước sở hữu 100% vốn, mức thưởng tết Dương lịch trung bình gần 3,2 triệu đồng, giảm 14,5% hơn hẳn năm trước. Có những công ty thưởng lên tới 30 triệu đồng nhưng cũng rất nhiều cửa hàng chỉ thưởng 200.000 đồng.
Cụ thể, mức thưởng Tết Dương lịch 2013 trung bình là 960.000 đồng/người (DN thưởng ganh đua là 8 triệu đồng và DN có mức thưởng quanh đó là 100.000 đồng).
Còn mức thưởng Tết Âm lịch trung bình là 3.170.000 đồng/người, giảm 14,5% hơn hẳn so với năm trước (trong đó, DN có mức thưởng cao nhất có thể là 30 triệu đồng/người và DN có mức thưởng gần nhất là 200.000 đồng/người).
Đối với khối DN cổ phần, vốn góp của Nhà nước, mức thưởng Tết Dương lịch 2013 của khối này bình quân là 570.000 đồng/người (DN thưởng cao hơn là 3 triệu đồng và DN có mức thưởng nhanh nhất là 100.000 đồng). Còn mức thưởng Tết Âm lịch bình quân là 3.145.000 đồng/người, giảm 7,69% ưu việt hơn năm trước (trong đó, DN có mức thưởng tốt nhất là 34,2 triệu đồng/người và DN có mức thưởng rất nhanh là 200.000 đồng/người).
Thưởng Tết cạnh tranh tại Hà Nội hiện đạt gần 75 triệu đồng.
Trong khi đó, khối DN dân doanh, mức thưởng Tết Dương lịch 2013 bình quân là 510.000 đồng/người (DN thưởng cao hơn là 3,5 triệu đồng và DN có mức thưởng gần đấy là 100.000 đồng). Mức thưởng Tết Âm lịch bình quân là 3.740.000 đồng/người, giảm 8,2% so với năm trước (trong đó, DN có mức thưởng đặc biệt là 74.537.000 đồng/ người và DN có mức thưởng cực nhanh là 300.000 đồng/người).
Còn như với khối DN FDI, mức thưởng Tết Dương lịch 2013 của khối này trung bình là 200.000 đồng/người (DN thưởng cao hơn là 300.000 đồng và DN có mức thưởng nhanh nhất là 100.000 đồng). Mức thưởng Tết Âm lịch trung bình là 3.709.000 đồng/ người, giảm 12% so với năm trước (trong đó, DN có mức thưởng đặc biệt nhất là 66.702.000 đồng/ người và DN có mức thưởng cực nhanh là 200.000 đồng/người).
Được biết, năm 2011, mức thưởng Tết Dương lịch đặc biệt nhất tất nhiên của Hà Nội là 67,3 triệu đồng, còn tại thành phố HCM, đạt mức thưởng tết tranh giành gần 100 triệu đồng.
Theo ông Hùng, năm 2012 chính là khoảng những năm đầy chông gai thêm nữa các DN, có đơn vị trong bối cảnh cảnh nợ lương nhiều tháng. Tuy nhiên, không ít DN vẫn tạo được công ăn việc làm an toàn mức thực lực tài chính ổn định cho khách hàng lao động, dù không tránh khỏi mức thưởng Tết có giảm.
Hầu hết DN đã tăng lương năm trong 2012
Ngoài học hỏi thưởng Tết, Sở LĐ-TB-XH cũng không ít thông tin về bối cảnh tiền lương năm 2012. Theo đó, tiền lương bình quân năm nay của bao nhiều địa điểm TNHH một thành viên do Nhà nước sở hữu 100% vốn là 4.130.000 đồng/người/tháng (tăng 3,7% hơn hẳn năm trước). Ở khối DN cổ phần, vốn góp của Nhà nước, tiền lương bình quân là 4.601.000 đồng/người/tháng (giảm 2,4% hơn so với năm trước), khoảng cách chênh lệch tài sản lương bình quân của các DN là 4,25 lần (có DN lượng tiền lương bình quân hấp dẫn đạt 10,2 triệu đồng/người/tháng, còn DN có số tiền còn lương bình quân quanh đó là 2,4 triệu đồng/người/tháng).
Còn đối với khối DN dân doanh, túi tiền lương trung bình năm nay là 4.093.000 đồng/người/tháng (giảm 11,9% hơn hẳn so với năm trước), khoảng cách chênh lệch tiền của chúng ta lương bình quân của các DN là 5,26 lần (khi DN có trong kinh doanh lương trung bình tốt nhất đạt 11.910.000 đồng/người/tháng, còn DN có nhu cầu buôn bán lương bình quân nhanh nhất là 2.260.000 đồng/người/tháng).
Còn đối với khối DN FDI, nhu cầu lương trung bình năm 2012 là 4.170.000 đồng/người/tháng (tăng 3,37% so với năm trước), khoảng cách khác biệt vốn của các bạn lương trung bình của các DN là 7,26 lần (DN có túi tiền lương bình quân cao hơn đạt 21.800.000 đồng/người/tháng, còn DN có khoản tiền lương bình quân thấp nhất là 3.000.000 đồng/người/tháng).
Theo Dân trí